XX公司人事行政管理制度第一章? ?總則第一條:為加強公司的人事行政管理,理順公司內(nèi)部管理關(guān)系和提高工作效率,使公司人事行政管理規(guī)范化、制度化,根據(jù)《公司法》、《勞動法》以及其他法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,特制定本制度。第二第:適用范圍:本規(guī)定適用公司全體職員,即公司聘用的全部從業(yè)人員。第
公司制度學習心得體會例文薈萃3篇-由作者只如初見993上傳,大小12.4 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了公司制度,公司,制度,學習心得體會,學習,心得,體會,例文,薈萃,3,篇
公司員工培訓工作實施方案-由作者關(guān)于他不喜討好上傳,大小14.7 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了公司,員工培訓,員工,培訓,工作實施方案,工作,實施,方案
[公司制度管理制度范文]財務部管理制度范文-由作者會說話的笑笑怪上傳,大小19.0 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了公司制度,公司,制度,管理制度,管理,范文,財務部,財務
煙草公司員工培訓心得體會精選模板-由作者從不服輸0252上傳,大小21.1 KB,總共3頁,適用于心得體會等多種場景,包含了煙草,公司,員工培訓,員工,培訓,心得體會,心得,體會,精選
公司員工培訓工作總結(jié)心得體會參考模板8篇-由作者塵清玄丶上傳,大小22.5 KB,總共6頁,適用于心得體會等多種場景,包含了公司,員工培訓,員工,培訓,工作總結(jié),工作,總結(jié),心得體會,心得,體會,參考,8,篇
文件編號:SJ-G-H-18XX 有限公司編制:版 本:CERP運行管理制度審核:頁 數(shù):共 4 頁公布及執(zhí)行日期:2016年9月1日批準:1.0 目的為了改善企業(yè)業(yè)務流程、提高公司核心競爭力,確保ERP工作的順利開展,特制定制度。2.0 適用范圍本制度適用于公司ERP管理工作。3.0公司制度培訓
繃緊安全之弦 筑牢保密之盾 政府部門保密宣傳教育月加強保密安全教育工作培訓 為深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于保密工作的重要指示批示精神,加強保密安全教育,筑牢保密防線,同時進一步將縣政府辦公室“四鑄四提”轉(zhuǎn)作風、提效能專項行動落實到具體業(yè)務和工作中。近日,縣政府辦公室組織開展保密安全教育工作培訓會,讓全體干部職工接受了一次思想和靈魂上的洗禮,給大家敲響了保密警鐘,切實做到“工作過程全覆蓋、業(yè)務工作全覆蓋、人員管控全覆蓋、生活時段全覆蓋”四個全覆蓋。 一、四個全覆蓋
學紀律 明規(guī)矩 守廉潔 始終堅持嚴的基調(diào) 全面加強紀律建設 一、在全黨開展黨紀學習教育 習近平總書記在二十屆中央紀委三次全會上強調(diào),以學習貫徹新修訂的紀律處分條例為契機,在全黨開展一次集中性紀律教育。經(jīng)黨中央同意,自2024年4月至7月在全黨開展黨紀學習教育。這次黨紀學習教育,是加強黨的紀律建設、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措。各級黨組織和廣大黨員要把學習貫徹新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》作為重要政治任務,準確掌握其主旨要義和規(guī)定要求,進一步明確日常言行的衡量標尺,
以教育家精神引領教師專業(yè)發(fā)展 ——大力弘揚中國特有的教育家精神 習近平總書記指出:“精神是一個民族賴以長久生存的靈魂,唯有精神上達到一定的高度,這個民族才能在歷史的洪流中屹立不倒、奮勇向前”。教師職業(yè),最獨特之處是擁有寶貴的精神財富;教師發(fā)展,最關(guān)鍵是要靠精神引領。 9月9日,習近平總書記在致全國優(yōu)秀教師代表座談會與會教師代表的信中,提出了中國特有的教育家精神,即“心有大我、至誠報國的理想信念,言為士則、行為世范的道德情操,啟智潤心、因材施教的育人智慧,勤學篤行、求是創(chuàng)新的躬耕態(tài)度,樂教愛生、甘于奉獻的仁愛之心,胸懷天下、
全國黨員教育培訓工作規(guī)劃 (2024—2028年) 近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《全國黨員教育培訓工作規(guī)劃(2024—2028年)》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認真貫徹落實。 《全國黨員教育培訓工作規(guī)劃(2024—2028年)》全文如下。 為加強和改進黨員教育培訓工作,鍛造過硬黨員隊伍,不斷增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》等黨內(nèi)法規(guī),制定本規(guī)劃。 一、總體要求 堅持以習近平新時
自覺做勇于擔當作為的不懈奮斗者 —2024年春季學期中青年干部培訓班重要指示 習近平總書記在2024年春季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班之際作出重要指示,強調(diào)年輕干部要自覺做“黨的創(chuàng)新理論的篤信篤行者、對黨忠誠老實的模范踐行者、矢志為民造福的無私奉獻者、勇于擔當作為的不懈奮斗者、良好政治生態(tài)的有力促進者”。這既是對年輕干部的殷殷囑托,也是對廣大黨員干部的明確要求。時代呼喚擔當,使命引領作為。我們要深學細悟習近平總書記的重要指示,用心領會擔當?shù)囊x、準確把握擔當?shù)闹攸c、努力提升擔當?shù)谋绢I,自覺做勇于擔當作為的不懈奮斗者。
擰緊黨政機關(guān)帶頭過緊日子的制度螺栓 2025年黨的作風建設主題黨課 作風建設不是一句空話,唯有以問題為靶、以制度為綱、以監(jiān)督為刃,方能將“過緊日子”的要求轉(zhuǎn)化為黨政機關(guān)的政治自覺、思想自覺、行動自覺。黨中央、國務院近日印發(fā)修訂后的《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》(以下簡稱《條例》),從制度層面進一步擰緊黨政機關(guān)帶頭過緊日子的螺栓。這既是對作風建設成果的鞏固深化,更是新征程上刀刃向內(nèi)、永葆初心的政治宣言。 艱苦奮斗、勤儉節(jié)約始終是中國共產(chǎn)黨人的精神底色。延安時期,毛澤東穿著補丁
公司黨委 2024年意識形態(tài)工作總結(jié) ? ? ?2024年,公司黨委深入貫徹落實重要領導思想,全面學習黨的二十大精神及二十屆二中、三中全會精神,始終堅持以黨建引領方向,圍繞集團“安全、服務、增效”為核心,聚焦“建設、投產(chǎn)、運營”三大關(guān)鍵任務,盡心盡責推動黨的意識形態(tài)工作向縱深發(fā)展。報告期內(nèi),公司黨委意識形態(tài)工作總體平穩(wěn)向上,輿情保持積極健康態(tài)勢,無傾向性和苗頭性事件發(fā)生?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下: 01工作完成情況
2021年行政單位黨政機關(guān)日常制度管理制度匯編-由作者因為1716上傳,大小,總共1頁,適用于等多種場景,包含了行政單位黨政機關(guān)日常制度管理制度匯編公司制度培訓
國企黨委巡視反饋問題整改情況報告范文集團公司國有企業(yè)巡察整改工作匯報總結(jié)-由作者我叫對象nice上傳,大小,總共32頁,適用于巡視巡查等多種場景,包含了國企,黨委,巡視,反饋,問題,整改,情況報告,情況,報告,范文,集團公司,集團,公司,國有企業(yè),國有,企業(yè),巡察,工作匯報總結(jié),工作,匯報,總結(jié)
做合格黨員須著眼“小”處 2023年書記上黨課暨黨務工作者培訓活動課件 講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為,是黨和國家事業(yè)發(fā)展對黨員的新要求,是人民群眾的新期盼,是合格黨員的新內(nèi)涵。做合格黨員,須高處著眼,實處著力,小處著手?!拔鹨陨菩《粸?,勿以惡小而為之”,黨員一言一行,須謹小慎微。 一、不傳“小消息” "小消息”即小道消息,是指非經(jīng)正式途徑傳播的消息。 隨著社會的大變革、思想的大解放、網(wǎng)絡的大發(fā)展、