大隊(duì)委競選面試試題2022
1、你在與客戶接觸的過程中,客戶向你提出了一個(gè)你回答不了的技術(shù)問題,你當(dāng)時(shí)又無法與其他人聯(lián)系,你怎么辦? [思路點(diǎn)撥] 這也是考查你的應(yīng)變能力。為客戶提供令其滿意的服務(wù),是單位的起碼要求。你回答不了客戶問題,說明你的基本功有欠缺。可現(xiàn)在的技術(shù)發(fā)展日新月異,又很難說誰就能夠滿足客戶的所有要求。因此
半結(jié)構(gòu)化面試 半結(jié)構(gòu)化面試半結(jié)構(gòu)化面試是指面試構(gòu)成要素中有的內(nèi)容作統(tǒng)一的要求,有的內(nèi)容則不作統(tǒng)一的規(guī)定,也就是在預(yù)先設(shè)計(jì)好的試題(結(jié)構(gòu)化面試)的基礎(chǔ)上,面試中主考官向應(yīng)試者又提出一些隨機(jī)性的試題;半結(jié)構(gòu)化面試是介于非結(jié)構(gòu)化面試和結(jié)構(gòu)化面試之間的一種形式。它結(jié)合兩者的優(yōu)點(diǎn),有效避免了單一方法上的不足
面試試題一、如何加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)的執(zhí)行力建設(shè)?第一,企業(yè)的執(zhí)行力建設(shè),實(shí)質(zhì)上就是抓好落實(shí)。抓好落實(shí)是保證企業(yè)各項(xiàng)決策得以順利實(shí)施的關(guān)鍵。因此要提高對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)執(zhí)行力建設(shè)的認(rèn)識(shí),高度重視企業(yè)的執(zhí)行力建設(shè)。第二,要大力營造抓好落實(shí)的氛圍,形成抓落實(shí)的合力。第三,要建立健全加強(qiáng)企業(yè)執(zhí)行力建設(shè)的機(jī)制,特別
2018年5月22日江蘇鹽城紀(jì)委遴選公務(wù)員面試真題及答案解析 1.請(qǐng)結(jié)合工作經(jīng)歷,談?wù)勀愕膬?yōu)缺點(diǎn),并說說如何改進(jìn)? 我的優(yōu)勢(shì)
民主生活會(huì)、組織生活會(huì)相互批評(píng)意見340例第一部分(140條)?1、深入實(shí)際不夠。對(duì)地區(qū)發(fā)展的現(xiàn)狀和趨勢(shì)認(rèn)識(shí)和了解不全面,對(duì)分管工作的指導(dǎo)力度不夠。在探索特點(diǎn)規(guī)律、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法、搞好服務(wù)指導(dǎo)等方面做得還不夠好。比如在思想上不重視統(tǒng)計(jì)工作,認(rèn)為其人事、業(yè)務(wù)均在區(qū)統(tǒng)計(jì)局管理,沒有進(jìn)行業(yè)務(wù)鉆研,未能與街道
2021百年黨史學(xué)習(xí)教育心得體會(huì)范文黨史學(xué)習(xí)教育心得體會(huì)1近日,____總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上強(qiáng)調(diào),我們黨歷來重視黨史學(xué)習(xí)教育,注重用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向,用黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)堅(jiān)定信念、凝聚力量。如今,在“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)歷史交匯的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),在全黨集中開展黨史學(xué)習(xí)教育,正當(dāng)其時(shí),十分必要。廣大黨員干部應(yīng)認(rèn)真讀好黨史,汲取前行的精神力量,奮力走好逆境“成長路”、腳
黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)發(fā)言材料-由作者七七小盆友77上傳,大小19.339KB,總共5頁,適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)發(fā)言材料,組織生活會(huì),公文范文
黨支部委員黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料(1)-由作者木魚石88589上傳,大小20.534KB,總共7頁,適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了黨支部委員黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料(1),黨史學(xué)習(xí)教育,公文范文
網(wǎng):三類人員公選鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科領(lǐng)導(dǎo)面試真題及解析-由作者叢林里的帥哥上傳,大小40.810KB,總共4頁,適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了網(wǎng):三類人員公選鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科領(lǐng)導(dǎo)面試真題及解析,網(wǎng):三類人員公選鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科領(lǐng)導(dǎo)面試真題及解析,公文范例,領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告,機(jī)關(guān)公文寫作
2017年12月23日山西省朔州市紀(jì)委遴選面試真題及答案解析1、習(xí)近平總書記指出:強(qiáng)化不敢腐的震懾,扎牢不能腐的籠子,增強(qiáng)不想腐的自覺,通過不懈努力換來海晏河清、朗朗乾坤。談?wù)剬?duì)這句話的理解。從不敢腐到不能腐再到不想腐,逐層遞進(jìn),是一個(gè)系統(tǒng)工程,他們之間具有內(nèi)在的邏輯關(guān)聯(lián)。當(dāng)前,腐敗蔓延勢(shì)頭得到有效
2016年湖北省恩施市紀(jì)委選調(diào)公務(wù)員面試真題及解析 一、習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委第六次全會(huì)上指出,黨員“破法”,無不始于“破紀(jì)”。請(qǐng)你聯(lián)系思想和工作實(shí)際,談?wù)剬?duì)這個(gè)問題的認(rèn)識(shí),并就克服“違紀(jì)只是小節(jié),違法才處理”、“要么是好同志,要么是階下囚”的狀況提出對(duì)策建議。 考生開始答題:黨紀(jì)
老筆頭總結(jié)整理:“三類人員”公開選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職面試真題及解析 老筆頭總結(jié)整理2016年3月27日湖南省常德市“三類人員”公開選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職面試真題及
2017年9月8日大慶市紀(jì)委監(jiān)察局選調(diào)公務(wù)員面試真題及解析1.出租車司機(jī)為救危重病人闖紅燈被處罰,你怎么看待這件事情?對(duì)于出租車司機(jī)的這種做法,需要一分為二地來看待。從生命第一、救死扶傷的角度說,出租車司機(jī)冒著闖紅燈被罰的風(fēng)險(xiǎn)送危重病人,的確彰顯了一座城市的良好風(fēng)尚。然而這種做法確實(shí)觸犯了交通法,我
2018年6月10日黑龍江省哈爾濱市紀(jì)委監(jiān)委遴選面試真題及解析一、請(qǐng)結(jié)合報(bào)考崗位和個(gè)人實(shí)際,談?wù)剬?duì)高調(diào)做人低調(diào)做事的理解?在人的一生中,能夠立自身根基的事不外乎兩件:一件是做人,一件是做事,而最能促進(jìn)自己,發(fā)展自己和成就自己的人生之道就是低調(diào)做人,高調(diào)做事。低調(diào)做人指的是在做人方面必須擺正的一種穩(wěn)重
煙草公司面試問題總結(jié)1.先來談?wù)勀阕约喊桑???????? 您好!我叫×××,于今年畢業(yè)于杭州電子科技大學(xué)國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易專業(yè),臨海本地人。我的座右銘是“一分耕耘一分收獲”,自己畢竟也年輕,所以有更大地發(fā)展空間去為自己心儀的工作所努力。選擇×××這一崗位也是在分析了自己的特長之后才慎重選擇的,我的特長是
2017年12月24日山西省晉城市紀(jì)委選調(diào)公務(wù)員面試真題及解析 10分鐘2題1、習(xí)近平就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章作出批示。他指出,文章反映的情況,看似新表現(xiàn),實(shí)則老問題,再次表明“四風(fēng)”問題具有頑固性、反復(fù)性。糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。各地區(qū)各部門都要擺擺
公文學(xué)習(xí)2016年南昌縣選拔優(yōu)秀“三類人員”擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子面試真題及答案解析 公文學(xué)習(xí)考試面試真題及答案解析。
2017年11月28日湖南省常德市委辦公開遴選公務(wù)員面試真題及解析1.一位演奏家說,他喜歡和大家在一起演奏,也不愿意降格到音樂廳去一個(gè)人演奏。結(jié)合工作實(shí)際,談?wù)勀銓?duì)此的認(rèn)識(shí)?演奏家喜歡和大家在一起演奏,不愿意降格到音樂廳去一個(gè)人演奏,其實(shí)演奏就是讓群眾聽的,只有融入群眾中才能發(fā)現(xiàn)不足,才能解決問題。
2018年6月15日河北省紀(jì)委監(jiān)委遴選公務(wù)員面試真題及解析【第一題】不患位之不尊而患德之不崇,德不厚者而不能使民也,談?wù)勀愕目捶?。不患位之不尊,而患德之不崇,意思是不要?dān)心職位不夠高,而應(yīng)該想想自己的道德是不是完善。這句話指出道德比職位更為重要。不重視道德建設(shè),直接后果就是作風(fēng)不正,進(jìn)而演化為腐敗盛
2018年2月3日安徽省淮北市遴選副科級(jí)公務(wù)員筆試真題及解析共五道題第一題、單位要舉辦一場(chǎng)機(jī)關(guān)大講堂專題講座,邀請(qǐng)省委黨校教授授課,寫一個(gè)邀請(qǐng)函,200字內(nèi),10分。關(guān)于邀請(qǐng)省委黨校xx教授前來授課的函x省委黨校:我單位將在xx年xx月xx日上午9時(shí)整,在xx舉辦一場(chǎng)機(jī)關(guān)大講堂專題講座,欣聞貴校xx
2017年11月8日廣東省紀(jì)委選調(diào)公務(wù)員面試真題及解析1、習(xí)主席經(jīng)常在各場(chǎng)合說,不忘初心,牢記使命,結(jié)合工作,談?wù)劶o(jì)委工作怎樣做到不忘初心牢記使命?在黨的十九大主題中開頭提到“不忘初心,牢記使命”,在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì)上,習(xí)近平總書記更是連用8個(gè)“不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)”,告誡、激勵(lì)全黨同志
2016年山西省沂州市遴選公務(wù)員面試真題及解析(紀(jì)檢) 1、請(qǐng)談?wù)勀壳盎ヂ?lián)網(wǎng)對(duì)人們工作、生活的影響? 參考解析:考查遴選考生的綜合分析能力,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)讓工作和生活快捷化、便利化,同時(shí)互聯(lián)網(wǎng)也是把雙刃劍,遴選考生朋友們可以辯證地看待分析該問題。結(jié)合李克強(qiáng)總理的“互聯(lián)網(wǎng)+”思維能提高答題亮點(diǎn)
2016年湖北省恩施州紀(jì)委面試真題及解析 1、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)以任何理由和名義縱容、唆使、暗示
2018年6月10日黑龍江省哈爾濱市紀(jì)委監(jiān)委遴選面試真題及解析一、請(qǐng)結(jié)合報(bào)考崗位和個(gè)人實(shí)際,談?wù)剬?duì)高調(diào)做人低調(diào)做事的理解?在人的一生中,能夠立自身根基的事不外乎兩件:一件是做人,一件是做事,而最能促進(jìn)自己,發(fā)展自己和成就自己的人生之道就是低調(diào)做人,高調(diào)做事。低調(diào)做人指的是在做人方面必須擺正的一種穩(wěn)重
2017年9月8日大慶市紀(jì)委監(jiān)察局選調(diào)公務(wù)員面試真題及解析1.出租車司機(jī)為救危重病人闖紅燈被處罰,你怎么看待這件事情?對(duì)于出租車司機(jī)的這種做法,需要一分為二地來看待。從生命第一、救死扶傷的角度說,出租車司機(jī)冒著闖紅燈被罰的風(fēng)險(xiǎn)送危重病人,的確彰顯了一座城市的良好風(fēng)尚。然而這種做法確實(shí)觸犯了交通法,我
2017年9月19日山東省青州市公選正科級(jí)、副科級(jí)年輕干部面試真題及解析公文寫作網(wǎng)資料 公文寫作網(wǎng)整理資料,公選正科級(jí)、副科級(jí)年輕干部面
2017年12月27日山西省臨汾市紀(jì)委遴選面試真題及答案解析?兩道題10分鐘第一題:各地區(qū)都在不斷的召開推進(jìn)會(huì)、部署會(huì),下級(jí)單位忙著應(yīng)付檢查,對(duì)這一現(xiàn)象你怎么看?“作風(fēng)”兩個(gè)字,最好的標(biāo)準(zhǔn)就是“務(wù)實(shí)”,為迎接上級(jí)的一次檢查,各地從市、區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)到村一級(jí),各種動(dòng)員會(huì)、部署會(huì)、推進(jìn)會(huì)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)、迎檢會(huì)、
2017年10月29日湖北省某單位遴選面試真題及解析三道題 共15分鐘 每題限時(shí)5分鐘【第一題】黨的十九大勝利召開,各級(jí)各部門都組織黨員干部進(jìn)行收聽收看,并認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十九大精神。請(qǐng)你結(jié)合你所報(bào)的單位,就如何貫徹落實(shí)黨的十九大精神,推動(dòng)本部門改革發(fā)展,談?wù)勀愕某醪秸J(rèn)識(shí)。黨的十九大是在決勝全面建成小
2017年12月23日山西省紀(jì)委監(jiān)委公開遴選公務(wù)員面試真題及答案解析1.?信任不能代替監(jiān)督,監(jiān)督無禁區(qū),無死角,你怎么看?黨員干部的成長,離不開信任,更離不開監(jiān)督。信任不能代替監(jiān)督,這是總結(jié)黨的歷史經(jīng)驗(yàn)和國內(nèi)外管理實(shí)踐得出的重要工作原則。黨組織賦予領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力,既是信任、培養(yǎng),更是考驗(yàn),考驗(yàn)其能否做